管理赋能

管理赋能

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25年4月5日
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知海图书馆

内容简介

本书共分3个部分，第一部分通过信念的重要性、信念的定义以及3个发现信念的方式，来引导我们更全面地认识信念；第二部分指引读者找到自己的信念，在此基础上作者从成功者的信念表达中提炼出可套用的公式，来帮助读者形成自己的信念表达；第三部分是本书核心，作者从10个维度全面阐述了信念带来的影响，以此来论证信念如何为管理赋能。最后作者重申信念在管理中的必不可失，强调管理者要掌控自己的信念领域。

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序
    第一章为什么信念如此重要？
    第二章如何定义信念？
    第三章发现信念：童年的神奇时刻
    第四章发现信念：熔炉时刻
    第五章发现信念：激情时刻
第一部分全面认识信念
    第六章那么，你的信念是什么？
第二部分找到你的信念
    第七章影响：显著提升明确性、专注力和信心
    第八章影响：实现真正的全面成长
    第九章影响：直面更真实的自己
    第十章影响：明确你的真正身份
    第十一章影响：提升你的参与感和能量
    第十二章影响：积极面对压力
    第十三章影响：勇敢面对未知，做正确的事
    第十四章影响：拥有深层次的成就感
    第十五章影响：让世界变得更美好
    第十六章影响：推动组织信念的产生

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