内容简介
《理解公司——产权、激励与治理》是著名经济学家张维迎教授关于现代企业制度与公司治理的经典著作。本书从经济学的基本原理出发，深入探讨了公司作为市场经济的核心组织，其产权结构、激励机制和治理机制之间的内在逻辑。作者运用博弈论和信息经济学的分析工具，系统地阐述了为什么公司需要明确的产权界定，如何通过有效的激励合约解决委托-代理问题，以及公司治理结构如何影响企业的长期绩效。
全书共分为三大部分：第一部分聚焦于产权理论，解释了产权清晰对企业效率的基础性作用，并从历史与制度视角分析了不同产权安排的经济后果。第二部分深入探讨激励问题，详细论述了经理人激励、员工激励以及企业内部的契约设计，揭示了薪酬制度、股权激励等机制背后的经济学原理。第三部分则全面剖析公司治理，包括董事会功能、控制权市场、投资者保护以及公司法的经济逻辑，为理解公司治理的现实困境和改革方向提供了深刻洞见。
本书不仅适合经济学、管理学专业的学生和研究者阅读，也对企业管理者、政策制定者和投资者具有重要的参考价值。它帮助读者从底层逻辑上理解公司为何存在、如何运作以及为何会失败，是连接理论与实践的桥梁性作品。
目录
第1章 预备知识：效率、信息与激励
第2节 帕累托效率和卡尔多效率及其应用
第3节 外部性和科斯定理
第4节 博弈、纳什均衡与承诺
第5节 不对称信息和逆向选择
第6节 道德风险和显性激励
第7节 信誉和隐性激励机制
第8节 作为激励机制的法律
第2章 企业、企业家与公司治理
第1节 什么是企业
第2节 市场与企业
第3节 为什么存在企业
第4节 企业家与所有者
第5节 现代公司的起源与公司治理的出现
第6节 公司制度的两个法律特征
第3章 股东导向、利益相关者与企业价值最大化
第2节 利益相关者模式及其面临的两个基本问题
第3节 股东主导模式和状态依存所有权
第4节 对其他利益相关者利益的保护
第5节 结束语：美国公司法变革的社会反应
第2节 帕累托效率和卡尔多效率及其应用
第3节 外部性和科斯定理
第4节 博弈、纳什均衡与承诺
第5节 不对称信息和逆向选择
第6节 道德风险和显性激励
第7节 信誉和隐性激励机制
第8节 作为激励机制的法律
第2章 企业、企业家与公司治理
第1节 什么是企业
第2节 市场与企业
第3节 为什么存在企业
第4节 企业家与所有者
第5节 现代公司的起源与公司治理的出现
第6节 公司制度的两个法律特征
第3章 股东导向、利益相关者与企业价值最大化
第2节 利益相关者模式及其面临的两个基本问题
第3节 股东主导模式和状态依存所有权
第4节 对其他利益相关者利益的保护
第5节 结束语：美国公司法变革的社会反应
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