内容简介
《指数型组织：打造独角兽公司的11个最强属性》是一本探讨现代企业如何实现指数级增长的前沿商业著作。本书由硅谷知名企业家萨利姆·伊斯梅尔联合迈克尔·马隆与尤里·范吉斯特共同撰写，是奇点大学书系的重要作品。
在互联网和科技飞速发展的时代，传统线性增长模式已逐渐失效，取而代之的是一种能够实现“10倍速”甚至“100倍速”爆发的组织形态——指数型组织。本书系统性地提出了指数型组织的11个最强属性，包括宏大变革目标、随需随聘的员工、社群与大众、算法与数据、杠杆资产、参与等关键要素，帮助创业者和管理者理解如何构建一个能够快速适应变化、持续创新的组织架构。
书中不仅结合了大量真实的独角兽公司案例，还提供了从思维到实践的完整框架，指导企业如何摆脱传统层级制束缚，利用信息技术和外部资源实现跨越式发展。无论是初创团队还是成熟企业，都能从中获得关于组织激活、效率提升和商业模式创新的深刻启示。
作为一本兼具理论深度与实操性的经典读物，它被众多硅谷精英和创业者视为打造未来型公司的必读指南，适合所有追求突破性增长的企业家、管理者以及对商业创新感兴趣的读者。
目录
中文版序
第一部分 指数型组织的前世今生
01 颠覆一切的信息技术
02 为什么诺基亚收购Navteq而谷歌收购Waze
第二部分 指数型组织的11个最强属性
03 MTP，指数型组织的最重要属性
04 指数型组织的5大外部属性（SCALE）
05 指数型组织的5大内部属性（IDEAS）
06 指数型组织形成的9大驱动因素
第三部分 如何创建指数型组织
07 创建指数型组织的关键步骤
08 中型公司如何获得指数级成长
09 大型公司向指数型组织靠拢的4大策略
10 大型公司的“指数化”之路
11 “首席指数官”的诞生
结语 指数型组织，彻底改变我们的工作和生活
第一部分 指数型组织的前世今生
01 颠覆一切的信息技术
02 为什么诺基亚收购Navteq而谷歌收购Waze
第二部分 指数型组织的11个最强属性
03 MTP，指数型组织的最重要属性
04 指数型组织的5大外部属性（SCALE）
05 指数型组织的5大内部属性（IDEAS）
06 指数型组织形成的9大驱动因素
第三部分 如何创建指数型组织
07 创建指数型组织的关键步骤
08 中型公司如何获得指数级成长
09 大型公司向指数型组织靠拢的4大策略
10 大型公司的“指数化”之路
11 “首席指数官”的诞生
结语 指数型组织，彻底改变我们的工作和生活
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