中信企业家经营宝典系列(共五册)

中信企业家经营宝典系列(共五册)
作者:
王石 , 王健林 , 万达集团企业文化中心 , 李志刚
语言:
中文
类型:
AZW3
页数:
3429页
大小:
8.78 MB
出版社:
中信出版社
出版时间:
2016-09

内容简介

《中信企业家经营宝典系列》是一套汇聚中国顶尖企业家智慧与实践经验的经管类丛书,共五册,由知名企业家王石、王健林,以及万达集团企业文化中心与资深财经作家李志刚联袂呈现。该系列丛书以中国改革开放以来的商业实践为背景,深入剖析了企业家在战略决策、组织管理、企业文化建设、创新与变革等方面的核心思想与实操方法。

王石作为万科企业创始人,在书中分享了他对于企业治理、职业经理人制度以及房地产行业发展的独到见解;王健林则结合万达集团从地方房企到全球商业巨头的成长历程,阐述了商业模式创新、多元化战略与执行力建设的关键要素。万达集团企业文化中心从组织内部视角,系统总结了企业文化在驱动企业持续发展中的重要作用。李志刚作为长期关注中国商业变迁的作家,为读者提供了对企业家精神与时代机遇的深度洞察。

本系列图书不仅是企业管理者提升经营能力的实用工具书,更是研究中国现代企业成长路径的珍贵文献。内容涵盖战略规划、领导力培养、团队建设、风险控制、品牌运营等多个维度,语言通俗易懂,案例丰富翔实,适合企业高管、创业者、商学院学生以及对商业管理感兴趣的广大读者阅读参考。通过阅读此书,读者可以近距离感受中国顶级企业家的思维格局,学习他们在复杂市场环境中的决策智慧与应对策略。

目录

万达哲学:王健林首次自述经营之道
  推荐序
  第一章企业家精神的核心是坚持、责任和创新
  第二章执行力是万达成为世界一流企业的重要法宝
  第三章创新成为企业成长的终极密码
  第四章商业地产:只能被模仿、无法被超越的商业模式
  第五章文化产业: 一个没有天花板的行业
  第六章O2O:虚拟和现实高度融合的桃花源
  第七章企业要追求品牌,更要有社会担当
  第八章企业经营的最高层次是经营文化
万达工作法
  01 开会
  02 识人
  03 培训
  04 做制度
  05 年会
  06 活动
  07 传播
  08 做计划
  09 模块化
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