内容简介
所有的沟通书都告诉你:一定要听懂言外之意、话外之音——问题是:怎么听?
所有的交际书都告诉你:必须换位思考,站在对方的角度看事情——问题是:怎么站?
所有的口才书都告诉你:只有找到对方的潜在需求,才能把话说到他的心坎里——问题是:怎么找?
阅读本书,你将找到答案。
注册心理师徐丽丽在她的新书《四大沟通模式》中,创造性地将专业心理学理论应用到工作和生活中的沟通情境中,将沟通分为4大类型27种沟通模式,并通过65个对话现场案例逐句分析,一举打破沟通困局,迅速破解话外之音、实现换位思考、挖出潜在需求,彻底改变我们对沟通的根本看法。
目录
简 目:
引 言 人际沟通分析的常识
第1章 “我好,你不好”式的沟通
第2章 “我不好,你好”式的沟通
第3章 “我不好,你也不好”式的沟通
第4章 “我好,你也好”式的沟通
附 录 其他基于儿童状态的沟通模式
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![高吉星. 中日韩三国人口老龄化对经济增长影响的比较研究及启示[D].山东大学,2015.](https://www.zhihailib.com/wp-content/uploads/thumb/2025/04/fill_w455_h634_g0_mark_46cc304d20aa89682db0e800cf8226b5.jpg)

