内容简介
《共识：与经理人的九封交流信》是陈春花教授基于其多年的管理实践和教学经验，写给经理人的九封信。书中通过九封信的形式，探讨了管理中的核心问题，如领导力、团队建设、战略执行等，旨在帮助经理人提升管理能力，达成共识，推动组织发展。
陈春花教授在书中结合了大量的实际案例，深入浅出地阐述了管理理论和实践的结合点，为经理人提供了实用的管理工具和方法。
目录
推荐序
第一封信 信仰与专注
第二封信 用变化拒绝平庸
第三封信 “刺猬观念”与“刺猬理念”
第四封信 企业可持续发展的核心是激发人
第五封信 向自己挑战
第六封信 做好现在，未来就不远
第七封信 每种成长都需要战胜艰辛与自我
第八封信 因生长，见未来
第九封信 对于未来唯一的选择是前行
第一封信 信仰与专注
第二封信 用变化拒绝平庸
第三封信 “刺猬观念”与“刺猬理念”
第四封信 企业可持续发展的核心是激发人
第五封信 向自己挑战
第六封信 做好现在，未来就不远
第七封信 每种成长都需要战胜艰辛与自我
第八封信 因生长，见未来
第九封信 对于未来唯一的选择是前行
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