内容简介
《中国式管理：十周年纪念珍藏版》是曾仕强教授关于中国式管理的经典著作。本书深入探讨了中国传统文化在现代管理中的应用，结合了丰富的案例和实践经验，为读者提供了独特的管理视角和方法。
曾仕强教授在书中强调，中国式管理不仅仅是管理技巧的运用，更是对中国传统文化的深刻理解和应用。他通过对比中西方管理理念的差异，提出了适合中国国情的管理模式。
本书自首次出版以来，广受读者好评，成为管理领域的畅销书。十周年纪念珍藏版在原有内容的基础上，增加了新的案例和最新的研究成果，使本书更具实用性和参考价值。
目录
第一节 管理是修己安人的历程
第二节 修己的要旨
第三节 安人的目的在于人安己安
第四节 以明哲保身为根本理念
第五节 用推、拖、拉来化解问题
第六节 寓人治于法治
第一章 管理的基本概念
第一节 太极是一种自然流行的状态
第二节 把二看成三才能跳出二分法的陷阱
第三节 有法中无法而无法中却有法
第四节 以交互主义为哲学基础
第五节 合理追求圆满
第六节 用化解代替解决
第二章 管理的思想形态
第一节 以人为主、因道结合并且依理而变
第二节 人伦关系十分重要
第三节 多元化社会更需要共识
第四节 依理应变以求时刻都合理
第五节 志同道合才能合理应变
第六节 人人都合理地阳奉阴违
第二节 修己的要旨
第三节 安人的目的在于人安己安
第四节 以明哲保身为根本理念
第五节 用推、拖、拉来化解问题
第六节 寓人治于法治
第一章 管理的基本概念
第一节 太极是一种自然流行的状态
第二节 把二看成三才能跳出二分法的陷阱
第三节 有法中无法而无法中却有法
第四节 以交互主义为哲学基础
第五节 合理追求圆满
第六节 用化解代替解决
第二章 管理的思想形态
第一节 以人为主、因道结合并且依理而变
第二节 人伦关系十分重要
第三节 多元化社会更需要共识
第四节 依理应变以求时刻都合理
第五节 志同道合才能合理应变
第六节 人人都合理地阳奉阴违
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