内容简介
“培训对于大多数小企业来说,似乎可有可无,但是一旦企业成长起来,
培训的重要性就逐渐显现出来。
如何做培训更有效,如何将培训与企业经
营结合起来,如何突显出培训的价值,如何将培训做的更加专业化……
诸多培训普遍面临的问题,本书将给你一个系统的思路。
本书从了解培训所遇到的问题入手,分别从构建培训体系、建设培训
组织、构建培训文化、开发培训资源等方面教你如何解决上述问题。
只要
努力,培训也能做到极致。
“
作者简介
陈锐 暨南大学MBA 世界500强汽车集团培训业务主任 10年大型企业集团培训体系建设与规划、人才培养发展、学习项目设计经验。
负责过的项目有人力资源事业计划、人才培养发展规划、年度人员预算、培训预算编制、海外人力资源管理课题研究、海外储备人才培养项目、企业战略落地研讨项目设计、内部Workshop项目引导师 CPP官方认证MBTI施测师、讲师 CIIC职业发展转型教练认证 中科院心理所16PF心理测评师认证
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